Über uns
Unser Leitbild
Dieses Leitbild hält die damit verbundenen Werte und Grundsätze der Steffen Heiche Automation fest, an denen wir unser Handeln ausrichten.
Alle unsere Tätigkeiten sind darauf ausgerichtet, die langfristige Unabhängigkeit der Steffen Heiche Automation zu sichern und weiter zu stärken.
Werte
Wir erreichen unsere Ziele gemeinsam. Wir beziehen unsere Stärke aus der konstruktiven, respektvollen Zusammenarbeit mit dem gesamtem Team. Unser Handeln ist geprägt von Achtung und Wertschätzung gegenüber Menschen und Umwelt. Wichtig ist uns die Begeisterung für die positive zwischenmenschliche Atmosphäre, gegenseitiges Vertrauen, Zuverlässigkeit sowie unternehmerisches Denken und Handeln auf allen Ebenen. Wir streben ein partnerschaftliches und langfristiges Verhältnis zu unseren Geschäftspartnern an, das von Fairness, Vertrauen und Verlässlichkeit geprägt ist.
Beruf & Familie
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen in allen Lebensphasen in ihren verschiedenen beruflichen, familiären und persönlichen Bereichen Verantwortung.
Steffen Heiche Automation schafft mit geeigneten Angeboten und Maßnahmen Rahmenbedingungen, dass die individuelle Balance besser gelingen kann.
Mitarbeiter*Innen
Ein Unternehmen ist so gut wie seine Mitarbeiter. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben den Erfolg des Unternehmens ermöglicht. Ungeachtet der betrieblichen Hierarchie sind alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für uns gleichwertige Menschen, deren Engagement und deren Fähigkeiten wir fordern und fördern. Unser Anspruch ist es, die Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass sie zur persönlichen Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beitragen. Die Erhaltung der Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns ein Anliegen.
Führung
Führung vereint unsere Stärken zum gemeinsamen Erfolg.
Führungskräfte stellen die Aufgabe und nicht sich selbst in den Mittelpunkt
- Wir erreichen unsere Unternehmensziele gemeinsam. Basis unserer Führung ist die Unternehmensstrategie der firmeneigenen Werte.
- Wir führen nachvollziehbar und konsequent.
- Wir schaffen eine positive und ergebnisorientierte Arbeitsatmosphäre.
- Wir erzielen Ergebnisse, indem wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Orientierung durch messbare Ziele geben.
- Wir ermöglichen und fordern selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln auf einem klar definierten "Spielfeld".
- Wir benennen eindeutige Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortungen.
- Wir geben und erwarten offenes und konstruktives Feedback.
- Wir fördern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und nutzen deren Potentiale.
Zukunftsfähigkeit
Unser Ziel ist es, im Einklang mit der Natur zu wirtschaften. Wir nutzen dabei die Ressourcen effektiv und setzen unsere Arbeitskraft optimal ein. Wir versuchen so wenig wie möglich zu verschwenden. Wir messen und bewerten stetig die von uns ausgehenden Umweltauswirkungen. Wir bevorzugen erneuerbare Energien und setzen sie sinnvoll ein. Nachhaltige Verbesserungen unserer Produktionstechnik setzen wir auch dann um, wenn sie bis zu 10% teurer sind als bisherige Methoden. Obwohl Investitionen in diesem Bereich die Erträge zunächst belasten, sind wir überzeugt, dass sich rechtzeitige Maßnahmen langfristig auszahlen. Wir fördern und unterstützen das Bewusstsein für nachhaltiges Handeln unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Nachhaltigkeitsaktivitäten werden bei der Auswahl der Lieferanten und Dienstleister berücksichtigt.